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51社保是众合云科旗下以技术驱动的社保服务商

众合云科是国内HR SaaS科技服务商，以“让每一份工作都有保障”为使命，针对标准用工、新经济用工和特殊人才用工等多种用工形式，依托一站式SaaS服务平台，科技驱动，为企业提供综合性共享服务解决方案。

目前，众合云科旗下拥有101HR、51社保、海握科技、51同路、比邻出海、青松申报、同窗、Tax100等品牌。

众合云科在全国各主要城市拥有130+直营分公司，为36000+企业客户，700+上市企业提供直营服务，为1400000+ 企业正式员工、外包员工、新经济从业者以及特殊人才提供工作保障。

品牌标识

众合云科品牌LOGO形状似“众”字，代表着众合云科深耕人力资源行业，关注人才发展和保障的追求;向上的小箭头代表公司追求卓越、向上突破的价值观;整体LOGO由多个小方块连接、组合而成，代表众合云科的科技实力与级布局，开放连接、合作共赢的理念。



品牌服务

目前，众合云科旗下拥有101HR、51社保、海握科技、51同路、比邻出海、青松申报、同窗、Tax100等品牌。

101HR：101HR是新一代企业基础平台，包含五险一金标准化、薪酬标准化、商保与福利等管理模块，为企业带来高效、便捷、稳定的人力资源服务。

51社保：51社保是技术驱动的社保服务商，为企业提供社保、商保、薪酬等一体化解决方案，全直营服务覆盖全国130+城市。

海握科技：海握科技是一个为自由职业者提供工作机会、支付报酬、申报个税服务的科技平台，合作对象覆盖新经济领域的八大主流场景。通过SaaS系统和软硬件连接上游公司、自由职业者和公共服务系统，打造一体化无感式的服务，是中国新经济领域里重要的第四方服务商。

51同路：51同路专注于特殊人才服务，与多地残联合作建立残疾人就业培训基地，为残疾人提供公益培训，通过互联网平台连接企业，解决企业招聘难题，也帮助更多残疾人成功就业，实现社会价值，获得劳动保障。

比邻出海：提供全口径的人才出境、薪酬管理、岗位外包以及全球灵活用工等服务，一站式地为出海企业解决公司注册、财税、投资备案等出海需求，服务覆盖港澳台、东南亚、日本、北美、欧洲及离岸岛屿的和地区。

青松申报：⻘松申报专聚焦⾼新技术企业认定，推出⼀站式⾼新认定申报服务平台，具有标准化服务流程与交付体系。

同窗：同窗是众合云科旗下一站式校企服务平台，为企业提供“平台+内容+服务”三位一体的学习型企业提升方案，帮助企业及员工实现终身进步、不断成长。

Tax100：Tax100是一个财税交流社区，可通过网站、小程序以及AI税务智能机器人等方式促进学习和交流税务知识。




创始团队

余清泉

众合云科创始人兼CEO，国内知名社保专家、劳动用工与人工成本优化专家，连续8年主笔《中国企业社保白皮书》。余清泉对企业经营管理理念有深刻的理解，精通薪酬福利、成本优化、劳动用工政策和实务。

胡万军

众合云科联合创始人，企业信息化专家和税务师，曾任职于百度和拉手网，专注企业运营和流程优化。百度任期内负责ERP项目推进，主持并参与财务、人力资源管理、销售、集团预算、财务报表等信息化项目。

张轶

众合云科联合创始人，互联网产品专家，前拉手网、嘀嗒团高级产品总监，拥有多年企业级产品设计推行经验。张轶对企业用户的需求有着深刻的理解和敏锐的分析拆解能力，对于产品的可用性、易用性有着严苛的评判标准。

企业文化

公司使命：让每一份工作都有保障

价值观：客户第一、追求卓越、可被信赖、担当协作、拥抱变化、学习成长

社会服务

众合云科在为企业提供综合性共享服务解决方案的同时，立足长远发展，成立“51同路”公益品牌，以可持续的方式，专注为特殊人才提供就业培训服务。

众合云科旗下51同路与多地残联合作建立残疾人就业培训基地，为残疾人提供公益培训，通过互联网平台连接企业，帮助更多残疾人成功就业。截至目前，51同路已提供10万余次的就业咨询服务，提供1万余人次的就业培训服务，帮助6000多位残疾人成功就业，同时帮助1000多家企业更好地履行社会责任与法律义务。

众合云科旗下51同路在多年的残疾人就业培训服务中，探索出“非物质文化遗产就业”和“互联网+”两类残疾人特色就业项目。其中，非物质文化遗产就业项目目前已在重庆、北京分别落地“最美蜀绣”、“最美景泰蓝”两个子项目。